Para empresas de técnicos

Tu gente. Tus zonas.
Tus órdenes de trabajo.

Hay dos formas de tener técnicos, en nómina o como cartera de autónomos de confianza, y muchas empresas tienen las dos. En Level AV eso es una sola cosa, una empresa de técnicos, y el trabajo llega ahí.

Gratis para siempre · Sin tarjeta

Tu cartera

8 técnicos · 6 activos

Empresa de técnicos
Carlos Méndez

Carlos Méndez

LEDAudio Pro
Activo
4.9
Ana Ruiz

Ana Ruiz

VideowallKioscos
Activo
4.8
Miguel López

Miguel López

Digital Signage
Activo
4.7
Laura Pérez

Laura Pérez

LEDControl
Pendiente
David Soler

David Soler

Audio Pro
Activo
4.6
Inés García

Inés García

Videowall
Revocado

Tu sitio en Level AV

La plantilla cubre tu zona. Los externos llegan donde la plantilla no.

En el área donde tienes gente en nómina vas tú. En las provincias donde no la tienes pero sí conoces a autónomos de confianza, van ellos. Para la integradora que pide equipo el resultado es el mismo: hay quien va.

Por eso tu cobertura no termina donde termina tu plantilla.

Cómo te llega el trabajo

Cuando necesitan un equipo, no una persona, te buscan a ti.

Al buscar quién ejecuta una orden de trabajo, la integradora ve a los autónomos de la zona y, junto a ellos, a las empresas de técnicos. No competís por lo mismo: al autónomo lo elige por su ficha, a ti te elige cuando necesita varias personas coordinadas y una sola interlocución.

  • Apareces por zona al buscar equipo cerca de un proyecto, la empresa sale en los resultados.
  • Se contrata a la empresa no a una persona concreta del equipo.
  • La relación la llevas tú la integradora habla contigo, como siempre ha hecho.
  • Trazabilidad por orden de trabajo cada orden gestionada queda asociada a la empresa que la resolvió.

Vista integradora

Buscar técnico · Madrid · LED

12 resultados
Carlos Méndez

Carlos Méndez

Madrid · 50 km

4.9
ET

Vía empresa de técnicos

Red

Audiovisual Norte · 8 técnicos disponibles

4.8
Marta Vidal

Marta Vidal

Madrid · 30 km

4.7
Pablo Ortiz

Pablo Ortiz

Madrid · 60 km

4.6

Solicitudes de equipo

La integradora pide una cantidad. La gente la pones tú.

Cuando una integradora necesita técnicos en la zona, llega una solicitud de equipo con cuántos hacen falta, para qué trabajo y cuándo. Se acepta o se rechaza, y el equipo lo eliges tú.

  • Piden una cantidad, no una persona la integradora indica cuántos técnicos necesita para la orden de trabajo.
  • El equipo lo eliges tú de la plantilla, de la cartera de autónomos o mezclando las dos.
  • Aceptas o rechazas si no te encaja la fecha o la zona, la rechazas sin más.
  • Todo en un sitio cliente, ubicación, fecha y detalles del trabajo, sin llamadas ni correos sueltos.

Solicitud de equipo

Instalación 6 pantallas · Madrid

Para tu empresa

La integradora necesita

3 técnicos

Fecha

Mar 12 · 09:00

Cliente
Clínica Sanar
Zona
Madrid centro

Tu gente

Invita, valida, organiza.

Los empleados se dan de alta desde el panel; a los autónomos se les invita por email y aceptan desde su propia cuenta. Disponibilidad, valoraciones y especialidades de toda la gente, en la misma pantalla.

  • Empleados y externos, un solo panel los tienes juntos aunque su vínculo contigo sea distinto.
  • El autónomo acepta invitas por email y él decide si acepta que le representes.
  • Estado claro pendiente, activo o revocado, de su lado o del tuyo.
  • Filtros internos skill, zona, nivel y última actividad.
Mi cartera
TodosLEDMadridActivosLast-active 7d
Carlos Méndez

Carlos Méndez

LED · Audio · Madrid

Activo
4.9
Ana Ruiz

Ana Ruiz

Videowall · Barcelona

Activo
4.8
Miguel López

Miguel López

Signage · Valencia

Activo
4.7
Laura Pérez

Laura Pérez

LED · Control · Sevilla

Pendiente
David Soler

David Soler

Audio Pro · Bilbao

Activo
4.6

Asignación de equipo

Asignas a los tuyos, uno hace de responsable.

Escoges cuántos y quiénes van. Uno hace de responsable en obra y el resto le acompañan. Cada uno ejecuta desde su propio acceso a la app.

  • Un responsable por orden de trabajo el que coordina en obra y cierra el albarán.
  • El resto, como acompañantes el equipo entero queda vinculado a ese trabajo.
  • Cada técnico con su login entran con su cuenta y ven lo que tienen asignado.
  • La integradora no escoge personas contrata a la empresa, no a nadie en concreto.
Asignar equipo · 3 de 3Tu plantilla
Carlos Méndez

Carlos Méndez

LED · Audio

Responsable
Ana Ruiz

Ana Ruiz

Videowall

Asignado
David Soler

David Soler

Control AV

Asignado
Laura Pérez

Laura Pérez

Señalización

Disponible

Uno de tus técnicos hace de responsable en obra. El resto le acompañan. La integradora nunca escoge a las personas, contrata a tu empresa.

Cobertura por zonas

Las zonas se declaran una vez, y el directorio hace el resto.

La tarjeta del directorio muestra qué territorios encajan con el proyecto que la integradora está montando, y cuántos técnicos activos hay detrás. Sabe a qué atenerse antes de escribir.

  • Las zonas, en la tarjeta la integradora ve qué territorios tuyos encajan con su proyecto.
  • Y el tamaño del equipo un total de técnicos activos, que se calcula solo y no mantienes a mano.
  • Las integradoras de la zona la ven apareces cuando buscan equipo cerca de un proyecto.
ET

Instalaciones Norte

Empresa de técnicos · 17 en plantilla

Vista integradora

Capacidad por zona

Madrid8
Barcelona4
Valencia3
Sevilla2

El recuento sale de la ubicación de cada empleado. Sin doble mantenimiento.

En obra

En obra se trabaja con albarán y firma digital

La gente de la empresa usa la misma app que el resto de técnicos: check-in en obra, fotos, checklist de instalación y firma del cliente en el móvil. El albarán queda cerrado y trazable, sin papeleo.

Orden de trabajo · en curso

Carlos M. · responsable

En obra
Check-in en obra
Fotos del montaje
Checklist de instalación
Firma del cliente

Albarán digital y firma del cliente en el móvil de tu técnico. Todo queda en la app.

Trazabilidad

Cada orden de trabajo lleva el nombre de la empresa.

La orden queda marcada con la empresa que la gestionó: en el panel de la integradora, en la propia orden y en el albarán. Nadie tiene que acordarse de quién la resolvió.

  • La empresa, en cada orden de trabajo auditoría completa de lo que has gestionado.
  • Sello en el albarán PDF el cliente final también ve quién la gestionó.
  • Métricas propias cuántas órdenes se cerraron con gente de la empresa este mes.

INT-2026-00482

Instalación 3 pantallas 55"

Vía Audiovisual Norte
Cliente
Clínica Sanar
Técnico asignado
Carlos Méndez

Trazabilidad

gestionado_por:audiovisual-norte
technician_id:carlos-mendez

El selloVía Audiovisual Norte aparecerá en el albarán PDF firmado.

Reputación

La fiabilidad, en números visibles.

Las integradoras eligen empresa por reputación. Level AV te da las métricas que cuentan, y las enseña justo cuando están decidiendo.

  • Valoración agregada promedio de las valoraciones de las órdenes de trabajo que gestionas.
  • Tasa de aceptación qué porcentaje de solicitudes terminas aceptando.
  • Tiempo de respuesta cuánto tardas en confirmar.
  • Visible para integradoras en el momento de elegir.
Reputación · Audiovisual NorteVisible para integradoras

Rating agregado

4.823 reseñas

Acceptance rate

87%29 de 33

Response time

24 minmedia · 30 días

Activas ahora

12órdenes de trabajo

Las integradoras ven estas métricas al elegir empresa.

Sincronización

Calendarios sincronizados

Cada técnico conecta su calendario personal con Level AV. Nadie de la empresa tiene que mantener nada a mano, y la disponibilidad que se ve al asignar es la real.

Carlos M. · Semana 19
AsignadaOcupado
L
M
X
J
V
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00

Sync Google Calendar · actualizado hace 2 min

Integraciones

El CRM, conectado.

Importa proyectos, sincroniza clientes, dispara webhooks. Vía Zapier o Make.

Zapier
Make

Conectados a tu CRM

Hubspot
Pipedrive
Salesforce
Monday
Notion
Trello

Tu gente es tuya

Nadie ficha a tu equipo a través de Level AV.

Tu ventaja es la gente que has tardado años en reunir. Esto es exactamente lo que ve una integradora de cada uno de los tuyos:

  • Tus empleados no aparecen como fichas individuales. La integradora ve tu empresa, las zonas que encajan con su proyecto y cuántos técnicos tienes en total. A las personas las coordinas tú.
  • Los autónomos de tu cartera no aparecen con su nombre. La integradora sigue sabiendo que hay alguien disponible con las skills que necesita, pero llega a él a través de ti. Mientras esté en tu cartera es así, sin excepciones: el técnico que quiera aparecer con su nombre y sus valoraciones propias tiene que desvincularse.

Y en el sentido contrario, la otra mitad del trato: tu empresa no accede al directorio público de autónomos. Ninguna empresa de técnicos accede. Es la única forma de que los autónomos confíen en la plataforma, y de que la cartera de nadie sea material de pesca. Si necesitas gente nueva, la invitas por email como hasta ahora. Level AV no te ayuda a recolectar; Level AV te ayuda a operar.

Cero acceso al directorio público.·Sin excepciones.

Sin coste

La cuenta de empresa de técnicos es gratis.

Dar de alta a tu gente, recibir solicitudes de las integradoras, asignar equipo, ver disponibilidad con el calendario sincronizado y cerrar albaranes con firma no te cuesta nada. Estás en el lado que pone a la gente y ejecuta el trabajo, y ese lado no paga suscripción en Level AV.

Gratis no significa "de momento". No hay una versión de pago esperándote más adelante, ni funciones tuyas que un día pasen detrás de un muro. Quien paga la plataforma es la integradora que te contrata.

Cuenta gratis.·Sin cuota, sin permanencia, sin tarjeta.

Acceso anticipado

¿Quieres estar entre las primeras empresas de técnicos en Level AV?

Onboarding 1:1 con el equipo fundador. La cuenta es gratis, y lo seguirá siendo.

Respuesta en menos de 48 h